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OBJECTIFS OPERATIONNELS :
· Connaître le rôle et la mission de l’instance CHSCT.
· Connaître les différents partenaires en sécurité.
· Connaître les outils nécessaires à une démarche de prévention.
PUBLIC :
· Toute personne, membre de droit ou participant au CHSCT d’une entreprise de moins de 300
salariés.
· Les représentants du personnel au CHSCT.
CONTENU :
Connaître l'organisation du CHSCT
· Ses moyens
· Ses attributions
· Son fonctionnement
· Connaître les différents cas d’informations et
de consultation des membres du CHSCT.
Les partenaires en sécurité (rôle et
relations)
· Partenaires internes : service sécurité,
médecin de travail, Sauvetage Secouriste du
Travail, Equipier de Première Intervention,
Equipier de Seconde Intervention
· Partenaires externes : CRAM, Inspection du
Travail, DRIRE, etc…
Rédiger les documents liés au
fonctionnement du CHSCT
· Préparer un ordre du jour,
· Savoir poser une question en réunion de
CHSCT,
· Rédiger un compte – rendu / procès verbal de
réunion.
· Les conditions de réalisation d’une visite
trimestrielle,
La réglementation
· Sur le thème sécurité en entreprises
· Les responsabilités civiles et pénales
Savoir analyser les risques d'une activité de travail
· Définitions : les notions de dangers,
d’exposition, de risques.
· Connaissance des principaux risques de
l’entreprise.
· Impacts des risques sur la sécurité, la santé
physique et morale des salariés.
· Méthode d’analyse des risques au poste de
travail,
· Rédaction d'un plan d'actions préventives et /
ou correctives.
Connaître les statistiques liées aux
accidents du travail
· Définitions : accident du travail, de trajet,
maladies professionnelles,
· Registre de déclaration des accidents bénins,
· Tableau de bord sécurité : taux de fréquence,
taux de gravité, statistiques…
· Le traitement administratif : tarification,
· Gestion du coût des accidents
Les outils de la prévention
· Analyse des dysfonctionnements
· Démarche post-accidentelle et Arbre des
causes
· Démarche d’anticipation des
dysfonctionnements
· L’approche du facteur humain
La communication autour de la sécurité
DEMARCHE PEDAGOGIQUE :
· L’apport est avant tout méthodologique et prend appui sur des études de cas et des travaux de
groupes avec restitution.
· Un outil, sous forme de classeur, sera remis à chaque participant.
DUREE : 3 jours
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